경기도교육청, 미래교육 이끌 교육전문직원162명 선발

4월 24일까지 응시서류 접수, 5월 30일 1차 시험

 

◦ 경기도교육청, 2020년 교육전문직원 장학(교육연구)사 162명 선발 ◦ 5월 30일 1차 시험 후 6월 9일 선발인원의 2, 3배수로 합격자 발표 ◦ 6월 27일 2차 시험 거쳐 7월 10일 최종 합격자 발표 예정

경기도교육청(교육감 이재정)이 ‘2020년도 경기도교육전문직원 임용후보자 공개전형’기준과 시행 요강을 2일 발표했다.

교육전문직원은 교육행정기관에 근무하는 장학관과 장학사, 교육기관 또는 교육연구기관에 근무하는 교육연구관과 교육연구사를 말한다.

이번 공개전형으로 선발하는 교육전문직원은 장학사와 교육연구사 162명이다. 분야별로는 일반전형 137(유아 13, 초등 53, 중등 69, 특수 2)명과 전문전형 학생교육기획 1명, 순환보직전형 24명을 선발한다.

순환보직전형은 다른 전형과 달리 일정 기간 교육전문직원으로 복무한 뒤 상위자격 취득 없이 직전 직위로 전직하는 전형으로, 교육경력 10년 이상이면서 해당 분야 전문 역량을 지닌 교사는 물론 교감과 교장도 지원 가능하다.

도교육청은 5월 30일 1차 시험으로 ▲교직·교양, ▲교육과정, ▲정책논술, ▲온라인 근무평가를 진행하고 6월 9일 선발인원의 2, 3배수로 1차 합격자를 발표한다. 또, 1차 합격자를 대상으로 6월 27일 ▲정책토의·토론, ▲기획발표·면접 등 2차 시험을 진행할 예정이다.

최종 합격자는 7월 10일에 발표할 예정이다. 다만, 코로나바이러스감염증-19 상황에 따라 일정 및 전형계획이 변경될 가능성도 열어뒀다.

공개전형 응시 희망자는 도교육청 홈페이지 세부 내용을 참고해 4월 24일까지 지역 교육지원청으로 응시서류를 접수하면 된다.

경기도교육청 김태성 교원정책과장은 “학교에서 전문 역량을 갖춘 교사들이 혁신교육과 미래교육을 이끌고 다각도로 학교현장을 지원할 수 있도록, 교육전문직원 임용후보자 공개전형에 열정적인 교직원의 많은 관심을 바란다”고 말했다.

 

 

<참고자료>

- 2020년 경기도교육전문직원임용 공개전형 시행요강 (아래)

경기도교육청공고 제 2020 – 132호

 

 

2020년 경기도교육전문직원임용 공개전형 시행요강

 

 

2020년 경기도교육전문직원(장학사, 교육연구사)임용공개전형 시행요강을 붙임과 같이 공고합니다.

 

2020. 4. 2. 경기도교육감

 

 

 

2020년 경기도교육전문직원임용 공개전형 시행요강

 

 

1. 선발예정 분야 및 인원

가. 일반전형

(단위 : 명)

구 분	초 등				중 등					총 계
	유아	초등 일반	특수	소계	1군	2군	3군	특수	소계
인 원	13	53	1	67	34	21	14	1	70	137
					※ 응시자의 계열은 1급 정교사 자격기준으로 한다.

※ 중등 각 계열별 모집 과목

1) 1군 : 국어, 사회교과(군), 도덕·윤리, 철학, 교육학, 심리학, 영어, 제2외국어, 한문

2) 2군 : 수학, 과학교과(군), 기술, 가정, 기술·가정, 정보·컴퓨터, 환경

3) 3군 : 1군, 2군 외의 모든 교과

4) 4군(비교과계열) : 보건, 영양, 전문상담, 사서 등은 2020년에 선발하지 않음

※ 지역전형은 2020년에 선발하지 않음

 

나. 전문전형

(단위 : 명)

구분	학생교육기획	총계
인원	중등 1	1
※ 학생교육기획은 경기도학생교육원에서 근무 예정

 

다. 순환보직전형

 

□ 교육지원청

(단위 : 명)

구분	가평	광주하남	구리 남양주	동두천양주	부천	수원	안성	양평	여주	연천	용인	이천	파주	평택	포천	화성오산	총계
혁신 교육			1	1	1			1	1			1	1		1	1	9
학교 폭력	1	1				1	1			1	1			1	1		8
몽실 학교								1			1						2
※ 혁신교육, 학교폭력, 몽실학교는 초중등 구분없이 선발하며, 해당 교육지원청에서 근무 예정 ※ 혁신교육, 학교폭력, 몽실학교는 지역별(교육지원청별)로 선발함. 세부 합격자 선정 방법은 시행요강 ‘5-나-3) 순환보직전형’ 참고

 

□ 소속기관 및 교육관련센터

(단위 : 명)

구분	미디어	영양	사학지원	진학	총계
인원	초등 1 중등 1	1	중등 1	중등 1	5
※ 영양은 초중등 구분없이 선발하며 미디어, 영양, 사학지원은 경기도교육청에서 근무 예정 ※ 진학은 진학정보센터(수원)에서 근무 예정

 

2. 임용예정 기관: 경기도교육청 및 경기도교육청 소속기관

 

3. 응시자격

추천서 제출 마감일이 속한 달의 말일 기준으로 경기도교육전문직원임용전형기준 제4조에 의하여 다음 기준을 충족하고, 추천권자의 추천을 받은 자

 

가. 공통기준 (전형기준 제4조 관련)

1) 정규교원으로 임용된 교사(사립 유치원 제외) 중 유·초·중등 교육경력 12년 이상(기간제 경력 포함, 휴직·파견·군복무경력 제외. 단, 경기도교육청, 경기도교육청 산하기관 및 출연기관, 타시도 학교교환 파견 근무기간은 교육경력으로 인정하되 4호 파견은 불인정), 본도 재직 교육경력 5년 이상, 보직교사 경력 1년 이상(단, 특수·유아·비교과계열·순환보직전형은 제외)인 자

※ 단, 순환보직전형은 유·초·중등 교육경력 10년 이상인 자

2) 현 직위 근무경력 1년 이상인 공립학교 교감(장)

3) 현 직위 근무경력 1년 이상이고 교육경력이 25년 이상인 사립학교 교감(장)

4) 공립 및 사립학교 교사는 응시분야 1급 정교사 자격증 소지자

 

나. 응시자 추천 제한 (전형기준 제5조 관련)

1) 추천 횟수는 총 3회로 제한하되, 횟수산정은 2016년 전형부터 산정하며 서류접수 후 추천기준을 충족한 경우에 횟수에 산입한다. (단, 순환보직전형은 제외)

2) 다음 각 호에 해당하는 자 추천 제한

1. 징계의결요구•징계처분•직위해제 중인 자

2. 휴직 중인 자

3. 승진임용제한·징계말소제한 기간이 경과하지 아니한 자

4. 주요비위(금품•향응수수, 성범죄, 성적조작, 학생상습폭행, 공금횡령)로 징계 처분을 받은 사실이 있는 자

5. 음주운전으로 2019.1.1. 이후 징계처분을 받은 사실이 있는 자

6. 직전년도 자율연수 휴직자

7. 당해연도 미래교육 교원리더십아카데미 연수대상자 및 전문연구년제 선발자

8. 현재 초빙교사•전입요청교사•수석교사로 임용된 자

9. 2017.3.1.자부터 특수목적고, 과학영재학교 적임자 배치 요청교사로 임용된 자

3) 교육전문직원 경력이 있는 교원 중 교원으로 전직 후 근속기간이 2년 미만인 자

※ 교육공무원인사관리규정[교육부훈령 제273호] 제14조 제1항 제6호

 

다. 전문전형, 순환보직전형 기준

1) 전문전형(해당분야에서 5년 이상 근무 가능한 자)

가) 학생교육기획(다음 조건 중 하나를 충족하는 자)

‣ 학생생활지도 담당 부장(학생생활인권부장, 학년부장 등) 경력 2년 이상인 자

‣ 학생 수련기관 파견근무 경력 1년 이상인 자

‣ 청소년단체 지도경력 5년 이상인 자(청소년단체는 중앙부처 및 지방자치단체에 등록된 단체에 한함)

‣ 청소년지도사 자격증 소지자

 

 

 

2) 순환보직전형

가) 혁신교육

‣ 혁신학교 근무경력 2년 이상인 자

※ 희망근무지를 최대 3지망까지 선택하여 지원 가능

나) 학교폭력(다음 조건 중 하나를 충족하는 자)

‣ 학교폭력 담당부서 부장교사 경력 1년 이상인 자

‣ 학교폭력 책임교사 경력 1년 이상인 자

‣ 학교폭력 전담기구 소속 교원 경력 1년 이상인 자

‣ 교육지원청 학교폭력갈등조정자문단 위촉 위원 경력 1년 이상인 자

‣ 교육지원청 학교폭력갈등조정전문가 교원연수 이수자

※ 희망근무지를 최대 3지망까지 선택하여 지원 가능

다) 몽실학교(다음 조건 중 하나를 충족하는 자)

‣ 혁신학교 근무경력 1년 이상인 자

‣ 몽실학교 직무연수 이수자

※ 희망근무지를 최대 2지망까지 선택하여 지원 가능

라) 미디어(다음 조건 중 하나를 충족하는 자)

‣교육미디어 콘텐츠 제작 관련 도서(ISBN), 논문, 연구보고서 중 1편 이상 발간한 자

‣ 최근 3년간 본인이 제작 또는 본인 출연 영상을 20건 이상 동영상 공유 서비스에 게시한 이력을 가진 자

마) 영양

‣ 영양교사 1급 자격증 소지자

바) 사학지원

‣ 사립학교 정규교원으로 근무한 경력이 5년 이상인 공·사립학교 교원

사) 진학

‣ 고등학교 3학년 부장, 고등학교 3학년 담임, 고등학교 진로진학상담부장 경력의 합이 5년 이상인 자(1년에 1건 인정)

 

라. 전직 및 전출

1)교사는 교육전문직원 임용 후 5년 이내 교감 전직 제한[교육공무원인사관리규정 제15조①항]

2) 교감(장), 원감은 교육전문직원임용 후 3년 이내 교장 전직 제한

3) 교육전문직원 임용 후 3년 이내 경기도교육청 소속 외의 타기관 전출 제한

4) 교육전문직원은 3년 임기로 임용되며, 교육전문직원 직무평가 결과에 따라 재임용되거나임용 전 직위로 복귀하여야 함(순환보직전형 제외)

5) 순환보직전형으로 임용된 교육전문직원은 3년 복무 후 임용 전 직위로 전직해야 하며, 임용 중 상위자격취득이 불가함

6) 교육전문직원이 교원으로 전직하여 2년 이상 근속한 경우 교육전문직원으로 재전직할 수 있음(교육공무원 인사관리규정 제14조 제1항 제6호)

 

4. 전형 일정

가. 시험 일정

전형별	전형일	교 시 (시험과목)	시 간		비 고
제1차 시험	2020.5.18.(월) ~ 5.22.(금)	근무평가			모든 전형
	2020.5.30.(토)	1교시 (교직·교양)	09:00 ~ 10:20(80분)		일반전형, 전문전형
		2교시 (정책논술)	10:40 ~ 12:10(90분)		모든 전형
		3교시 (교육과정)	13:10 ~ 14:30(80분)		일반전형, 전문전형
제2차 시험	2020.6.27.(토)	1교시 (정책토의·토론) (기획작성)	09:00 ~ 12:20	정책토의·토론 (80분)	일반전형, 전문전형
				기획작성 (80분)	모든 전형
		2교시 (기획발표·면접)	13:10 ~		모든 전형

※ 코로나바이러스감염증-19 진행 추이에 따라 일정 및 전형계획이 변경될 수 있음

(변경 시 추후 안내)

 

나. 시험 장소

1) 시험장소 및 응시자 유의사항은 5.18(월) 이후 경기도교육청 홈페이지에 발표 예정

 

다. 응시자 준비사항(세부사항 추후 안내)

1) 필기도구(흑색) 및 신분증(공무원증)

2) 점심 및 개인 음료, 복용약

3) 시험시작 40분 전까지 등록 완료하고 지정된 장소에 입실

 

라. 합격자 발표

1) 1차 합격자 발표 : 2020.6.9.(화) 예정, 도교육청 홈페이지 탑재(별도 공문없음)

2) 최종 합격자 발표 : 2020.7.10.(금) 예정, 공문시행 및 도교육청 홈페이지 탑재

 

5. 반영비율 및 선발방법

가. 과목별 반영비율(단위 : %)

영역   과목   모집분야	1 차 시 험					2 차 시 험			서류 평정	총 계
	필기 시험			근무 평가	소계	정책 토의 · 토론	기획 발표 · 면접	소계
	교직 · 교양	교육 과정	정책 논술
일반전형	10	10	10	15	45	20	30	50	5	100
전문전형	P/F	P/F	30	15	45	20	30	50	5	100
순환보직전형	∙	∙	30	15	45	∙	50	50	5	100

※ 순환보직전형은 교직·교양, 교육과정, 정책토의·토론 과목을 응시하지 않음

 

나. 선발 방법

1) 일반전형

가) 1차 시험 필기과목 점수가 각각 40% 이상, 총점의 60% 이상이고, 근무평가 결과가 80% 이상(참여자가 50%이상인 경우에만 유효함)인 득점자 중 고득점자 순으로 응시분야별, 응시계열별 모집예정 인원의 2.0배수～3.0배수(소수점이하 절상)를 1차 합격자로 선정한다.

(단위 : 명)

 

모집인원	1	2	3	4명 이상
1차 합격자수	3	5	7	2배수

나) 각 과목 성적은 100점 만점으로 평가하여 각 과목별 반영 비율을 곱한 점수로 한다. 단, 서류평정 점수는 서류평정점(만점 20점)에 0.25를 곱한 점수로 한다.

다) 1차 합격자 중에서 2차 시험과목별 점수가 각각 40% 이상, 총점의 60% 이상 득점자 중 최종합격자는 1차, 2차 점수와 서류평정점수를 합산하여 응시분야별, 응시계열별 고득점자순으로 선정한다.

2) 전문전형

가) 1차 시험 모든 과목을 응시한다.교직·교양, 교육과정 과목 점수가 각각 40% 이상, 정책논술 과목 점수가60% 이상이고, 근무평가 결과가 80% 이상(참여자가 50%이상인 경우에만 유효함)인 득점자 중에서 1차 합격자를 선발한다.

나) 정책논술 과목과 근무평가 점수 합산점 고득점자 순으로 응시분야별 모집예정 인원의 2.0배수~3.0배수(소수점이하 절상)를 1차 합격자로 선정한다.(교직·교양과 교육과정 과목 점수는 총점에는 반영하지 않음

(단위 : 명)

 

모집인원	1	2	3	4명 이상
1차 합격자수	3	5	7	2배수

다) 정책논술 과목과 근무평가 점수를100점 만점으로 평가하여, 각 반영비율을 곱한 점수로 한다. 단, 서류평정점수는 서류평정점(만점 20점)에 0.25를 곱한 점수로 한다.

라) 1차 합격자 중에서 2차 시험과목별 점수가 각각 40% 이상, 총점의 60% 이상 득점자 중 최종합격자는 1차, 2차 점수와 서류평정점수를 합산하여 응시분야별 고득점자순으로 선정한다.

 

3) 순환보직전형

가) 1차 시험의 필기과목 중 정책논술 과목을 평가한점수가 40% 이상이고, 근무평가 결과가80% 이상(참여자가 50%이상인 경우에만 유효함)인 득점자 중에서 1차 합격자를 선발한다.

나) 정책논술 과목과 근무평가 점수 합산점 고득점자 순으로 응시분야별 모집예정 인원의 2.0배수~3.0배수(소수점이하 절상)를 1차 합격자로 선정한다.

(단위 : 명)

 

모집인원	1	2	3	4명 이상
1차 합격자수	3	5	7	2배수

다) 정책논술 과목과 근무평가 점수를100점 만점으로 평가하여, 각 과목별 반영비율을 곱한 점수로 한다. 단, 서류평정점수는 서류평정점(만점 20점)에 0.25를 곱한 점수로 한다.

라) 1차 합격자 중에서 2차 시험 기획발표·면접과목을 평가한 점수가 40% 이상 득점자 중 최종합격자는 1차, 2차 점수와 서류평정점수를 합산하여 응시분야별 고득점자순으로 선정한다.

마) 단, 혁신교육, 학교폭력, 몽실학교의 성적 산정은 위의 가)~라)의 방법을 따르되, 1차 합격자는 1지망을 우선하여 지역별로 선정한다. 다만, 1지망으로 해당지역의 합격자가 선정되지 않았을 경우 2지망 또는 3지망에서 1차 합격자를 선정한다. 2차 시험은 1차 합격자 지역으로 응시한다.

 

6. 세부사항

가. 1차 시험

1) 교직·교양은 교육자로서 지녀야 할 소양과 교직전문성을 바탕으로 직무를 수행할 수 있는 역량을 평가

2) 교육과정은 학생중심교육과정의 이해 및 실천 등을 바탕으로 단위학교 교육과정 운영 전반에 대한 지원 역량을 평가

3) 정책논술은 경기교육정책에 대한 자신의 생각을 논리적이고 창의적으로 논술할 수 있는 역량을 평가

4) 근무평가는 교육자로서의 인성, 학생지도력, 교육활동역량, 직무수행역량, 동료성등에 대하여 온라인설문방식으로 소속 교직원에 대하여 실시

 

나. 2차 시험

1) 1차 시험 합격자에 한하여 실시

2) 정책토의·토론은 정책이해 및 문제해결력 등에 대해 응시자간 토의·토론하는 것을 평가

3) 기획발표•면접은정책기획력, 창의력, 발표력, 교육자로서의 인성•품성, 교육관 등에 대해 평가

 

7. 서류 접수 안내

가. 서류 추천 기준일 : 2020. 4. 30.(목)

 

나. 제1차 시험 응시자

1) 서류 접수일 : 2020. 4. 24.(금)까지

2) 서류 접수처 : 소속지역 교육지원청

3) 제출 서류

가) 추천서 제출자 명단(별지 제1호서식, 한셀) 1부

나) 응시자 추천서(별지 제2호서식, 한셀) 1부

다) 개인정보 수집이용 동의서(별지 제3호서식, 한글) 1부

라) 서약서(별지 제4호서식, 한글) 1부

마) 인사기록카드(교감 원본대조필 또는 1쪽 상단 출력자 날인) 1부

- NEIS 인사기록카드 출력물(출력자: 교감)

(※ 반드시 「인사카드(전체)」로 출력, A4용지 단면 2페이지 모아찍기 인쇄)

단, 사립 교원은 수기인사기록카드 정본 사본(※ 70%로 축소, A4용지 상철 양면 복사)으로 대체 가능

바) 증빙서류(교감 원본대조필) 각 1부

- 임용전 경력증명서(해당자에 한함)

- 각 분야별 전형기준 충족을 증빙할 수 있는 자료(전문전형, 순환보직전형 응시자에 한함)

사) 사립학교 징계처분현황조사서(별지 제5호서식, 한글) 1부

- 사립학교 응시자만 해당

아) 근무평가자 명부(별지 제6호서식, 한셀) 1부

- 교원 및 지방공무원 각 1부(작성요령 반드시 숙지하여 제출)

 

4)서류 제출방법

- 3)의 가)~나) (별지 제1호, 별지 제2호, 한셀): K-에듀파인 발송 후 출력본 지참 제출

(★별지 제2호 응시자 추천서는 반드시 칼라로 출력 제출)

- 3)의 다)~사) : 출력본 지참 제출, 우편접수는 하지 않음

- 3)의 아) :　(별지 제6호, 한셀): K-에듀파인 발송 후 원본 지참 제출

5) 교육지원청에서는 제1차 시험 응시자의 서류일체를 5월 1일(금) 16시까지 교원정책과로 제출

(★서류제출은 개인별로 3)의 가)~사)의 순서로 정렬하여 제출)

- 3)의 가)추천서 제출자 명단(취합본) : K-에듀파인 발송 후 출력본 지참 제출

- 3)의 나)~사)(응시자별 편철) : 지참 제출, 우편접수는 하지 않음

- 3)의 아) :　K-에듀파인 발송 후 원본 지참 제출

 

다. 제2차 시험 응시자

1) 서류 제출 대상 : 제1차 시험 합격자

2) 서류 접수일 : 2020. 6. 27.(토)

3) 서류 접수처 : 제2차 시험 고사장 등록처

4) 제출 서류

가) 응시자 서류 평정표(별지 제7호 서식) 1부

나) 응시자 자기 소개서(별지 제8호 서식) 1부

※ 별지 제7호~제8호 서식은 1차 합격자 발표 이후 경기도교육청 홈페이지로 배포 예정

다) 공무원채용신체검사서 또는 공무원 건강 검진 결과 통보서 (공무원채용신체검사 또는 공무원 건강검진결과통보서는 최근 12개월 이내 발행) 1부

※ 공무원채용신체검사(공무원건강검진결과통보서) 결과 질환의심자 또는 불합격 판정 등을 받은 자는 부적격으로 처리함

라) 서류평정점 부여대상자의 관련증빙자료 사본(교감 원본대조필) 각 1부

※ 증빙자료 제출 시에만 평정점 인정(인사기록카드는 증빙자료로 사용불가)

 

8. 기타 사항

가. 최종 합격자 중 임용 전 결격사유 확인 시 임용에서 제외함

나. 임용 이후에라도 임용 전 결격사유 확인 시 임용 직전 직위로 복귀해야 함

다. 최종 합격자 발표 후 교육전문직원 임용후보자를 대상으로 교육전문직원 임용(예정자)관련 직무연수를 실시할 예정이며, 이 연수를 이수하지 않은 경우에는 임용에서 제외될 수 있음

라. 교육전문직원의 업무 및 근무 강도 등을 고려하여 지원